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Jeanette Wygoda

Über Jeanette Wygoda

Jeanette Wygoda ist Organisationsberaterin, Coach und Trainerin mit über 25 Jahren Erfahrung in Organisationsentwicklung, Führung und Beratung. Sie arbeitet mit Transaktionsanalyse im organisationalen Kontext und begleitet Berater:innen, Führungskräfte und Organisationen dabei, ihre Rolle zu klären, Beziehungen professionell zu gestalten und auch in komplexen Situationen wirksam zu bleiben. Darüber hinaus ist sie Lehrcoach und Lehrtrainerin für Transaktionsanalyse und schreibt für Fachpublikationen.

Einträge von Jeanette Wygoda

Unleashed: Führung neu definiert

14. Dezember 2024/in Fachbücher, Führung, Organisationsentwicklung, Unternehmen/von Jeanette Wygoda

Das Buch „Unleashed“ hat Führung neu definiert und fordert: Teams stärken! Ein Buch, das Führungskräfte dazu inspiriert, das volle Potenzial ihrer Mitarbeiter*innen und des Unternehmens zu entfesseln. In ihrem Buch „Unleashed“ präsentieren Frances Frei und Anne Morriss eine erfrischende Perspektive auf Führung und Unternehmenskultur. Das Buch ist eine umfassende Untersuchung der verschiedenen Facetten von Führung […]

Gesprächsführung: Methoden und Tipps für den Erfolg

13. Dezember 2024/in Beratung und Coaching, Führung, Unternehmer und Selbstständige/von Jeanette Wygoda

Gesprächsführung ist der Schlüssel zu erfolgreicher Kommunikation. Wie führt man ein Gespräch so, dass alle Beteiligten gehört werden und Lösungen entstehen? In diesem Artikel erfährst du die Grundlagen, wichtige Techniken und typische Fehler, die es zu vermeiden gilt, um deine Gesprächsführung zu optimieren.

Transaktionsanalyse: Tools für erfolgreiche Beratung

8. Dezember 2024/in Beratung und Coaching, Führung, Kommunikation, Unternehmer und Selbstständige/von Jeanette Wygoda

Die Transaktionanalyse bietet viele Tools für nachhaltige Beratung. Eine Übersicht über die besten Tools 🌟 Hast du dich jemals gefragt, warum manche Beratungsprozesse langfristige Ergebnisse erzielen, während andere nur kurzfristige Erfolge zeigen? Nachhaltige Beratung erfordert nicht nur Fachwissen, sondern auch die Fähigkeit, zwischenmenschliche Dynamiken zu verstehen und effektiv zu steuern. Genau hier setzt die Transaktionsanalyse […]

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Ich berate und begleite Unternehmen bei der Entwicklung ihrer Organisation. Strategieentwicklung, Teamentwicklung, Re-Organisation.

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