Wygoda – WY to Work
Ich berate und begleite Unternehmen bei der Entwicklung ihrer Organisation. Strategieentwicklung, Teamentwicklung, Re-Organisation.
Entwicklung für Organisationen, Führungskräfte und Teams
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Kontakt
Jeanette Wygoda
Organisationsentwicklung
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Top-Strategien zur Verbesserung deiner Beratungskompetenz
/in Beratung und Coaching, Unternehmer und Selbstständige/von Jeanette WygodaBeratungskompetenz ist die Fähigkeit, Kunden effektiv und lösungsorientiert zu beraten. Diese Kompetenz ist für Berater, Führungskräfte und viele andere Fachkräfte essenziell. Und mit erprobten Strategien zur Verbesserung deiner Beratungskompetenz verbesserst du nicht nur den Erfolg im Kundenprojekt, sondern auch deine Zufriedenheit. Erfahre in diesem Artikel, was Beratungskompetenz ausmacht und wie du diese verbessern kannst.
Organisationsdesign – ein Überblick
/in Organisationsentwicklung, Unternehmen, Unternehmenskultur/von Jeanette WygodaWas ist Organisationsdesign? Erfolgreiche Unternehmen zeichnen sich durch eine effiziente und gut organisierte Struktur aus. Die Gestaltung der Organisation bezieht sich darauf, wie die verschiedenen Teile des Unternehmens so zusammengefügt werden, dass ein reibungsloser und effizienter Ablauf gewährleistet ist. Dies umfasst Faktoren wie die Standorte verschiedener Abteilungen, die Hierarchien und die Prozesse zur Bewältigung von […]
Was ist Transaktionsanalyse? Eine kurze Definition
/in Beratung und Coaching, Transaktionsanalyse, Unternehmer und Selbstständige/von Jeanette WygodaTransaktionsanalyse (TA) ist eine psychologische Methode zur Analyse von Kommunikation und Verhaltensmustern, entwickelt von Eric Berne in den 1950er Jahren. Diese Theorie hilft, die Persönlichkeitsstruktur zu verstehen und zwischenmenschliche Interaktionen zu verbessern. In diesem Artikel erklären wir die Definition von Transaktionsanalyse (TA) und geben praktische Beispiele für ihre Anwendung und stellen die Vorteile der TA-Methoden.