Auswahl begleiteter Organisationen & Auftraggeber

Ich begleite Organisationen, Führungskräfte und Teams in Veränderungs-, Professionalisierungs- und Klärungsprozessen.

Meine Auftraggeber kommen aus Wirtschaft, Non-Profit, Bildung und Verbandskontexten – häufig in Phasen erhöhter Komplexität, Verantwortung oder Übergänge.

Die Zusammenarbeit ist geprägt von Klarheit, Beziehungskompetenz und einem bewussten Umgang mit Rollen, Macht und Verantwortung. Im Mittelpunkt steht dabei stets die Frage, wie Zusammenarbeit im Unternehmen wirksam, tragfähig und professionell gestaltet werden kann.

  • Begleitung von Organisationen in Veränderungs-, Wachstums- und Übergangsphasen
  • Professionalisierung von Führung, Zusammenarbeit und Rollenverständnis
  • Arbeit an der Schnittstelle von Struktur, Beziehung und organisationaler Kultur
  • Sensiblen Umgang mit Verantwortung, Entscheidungsprozessen und ethischen Fragestellungen
  • Reflexions- und Klärungsräume für Führungskräfte, Berater:innen und interne Rollen

Unternehmen & wirtschaftsnahe Organisationen

Bertelsmann SE

Canon Deutschland

Commerzbank AG

E.ON SE

Gruner + Jahr AG & Co. KG

infront Sports & Media AG

innogy SE

Jenoptik AG

Kalkhoff Werke GmbH

Klitschko Ventures GmbH

Mc Donald’s Deutschland LLC

Metro AG

MVV Energie AG

PON.bike

Productive-data GmbH

Ruag International Holding AG

Sportfive Global Holding GmbH

Syndicate Design AG

Telefónica Deutschland Holding AG

Vincorion Advanced Systems GmbH

Westenergie AG

Non-Profit, Stiftungen & zivilgesellschaftliche Organisationen

Deutsche Stiftung für Engagement und Ehrenamt

Lehr-, Trainings- und Beratungstätigkeit im Bereich Organisationsentwicklung, KI-Einsatz in Organisationen sowie Beratungskompetenz und professionelle Rollen.

SOS Kinderdörfer weltweit / Hermann-Gmeiner-Fonds e. V.

Lehr-, Trainings- und Beratungstätigkeit im Bereich Storytelling

Proboneo e. V.

Lehr-, Trainings- und Beratungstätigkeit im Bereich Organisationsentwicklung, Kommunikation und Pressearbeit sowie Beratungskompetenz und professionelle Rollen.

Bildung, Verbände & professionelle Communities

Hochschule Bremerhaven

Hochschuldozentin im Bereich Soziale Arbeit und Transaktionsanalyse

VHS Bremerhaven

Lehrtrainerin für Transaktionsanalyse

Weitere Projekte (anonymisiert)

Ein Teil meiner Arbeit erfolgt in sensiblen Kontexten, in denen Vertraulichkeit zentral ist. Dazu gehören unter anderem:

  • Begleitung eines Führungsteams in einer umfassenden Reorganisation
  • Rollen- und Auftragsklärung in einem stark gewachsenen Beratungsunternehmen
  • Unterstützung einer Organisation im Umgang mit internen Spannungen und Zielkonflikten
  • Coaching von Führungskräften in anspruchsvollen Entscheidungs- und Verantwortungsrollen

Was Auftraggeber an der Zusammenarbeit schätzen

Rückmeldungen aus der Zusammenarbeit beziehen sich häufig auf:

  • Klarheit und Struktur in komplexen Situationen
  • eine reflektierte, zugewandte und zugleich professionelle Haltung
  • die Fähigkeit, Dynamiken sichtbar und besprechbar zu machen
  • einen systemischen Blick auf Organisationen und Beziehungen
  • Verlässlichkeit, Integrität und ein hohes Maß an Verantwortung

Meine Arbeit verbindet fachliche Tiefe mit Beziehungskompetenz und einem klaren ethischen Rahmen.

Passt das zu Ihrem Anliegen?

Wenn Sie sich in den beschriebenen Kontexten wiederfinden und eine professionelle, reflektierte Begleitung suchen, lade ich Sie gern zu einem unverbindlichen Austausch ein.

Kundenstimmen

Ich habe für Maßnahmen im Bereich interkulturelle Kommunikation und Teambuilding auf die Beratung von Jeanette Wygoda zurückgegriffen. Sie lieferte einen echten Mehrwert, indem sie sich mit den spezifischen Eigenheiten und Herausforderungen des Unternehmens auseinandersetzte und daraus spezifische Massnahmen konzipierte. Diese lassen sich dann sehr effizient und pragmatisch implementieren – was bei einer externen Beratung leider nicht immer selbstverständlich ist.

VP Corporate Communications, internationaler Sportrechtevermarkter

Frau Wygoda hat unseren Abteilungsworkshop zum Thema „Miteinander in die Zukunft“ gut vorbereitet und die geplante Umsetzung mit viel Fingerspitzengefühl ausgewählt. Auch die skeptischen Teilnehmer konnte sie im Workshop erreichen und überzeugen. Am Ende des Tages war dies für mich ein voller Erfolg und damit eine Top-Empfehlung wert.

Director Finance & Accounting, Maschinenbauunternehmen