Tone at the Top

oder auch „Tone from the Top“ meint das Verhalten und die Äußerungen der Geschäftsleitung, des Vorstands oder der Top-Führungskräfte. Ihre öffentliche Positionierung zu integerem Verhalten, ihre Kommunikation persönlicher und schriftlicher Art sowie ihr Verhalten im Geschäftsalltag sind entscheidend für die Bildung einer Compliance-Kultur im Unternehmen. Die Top-Führungskräfte sind dabei Rolemodels und Vorbilder.